程序员:那些年带过你的领导,你更喜欢技术型还是管理型领导?

2019年1月4日 遇到自己不喜欢的领导,做什么都不顺心,领导不经意的一句话,都有可能让自己放弃这份工作。那么大家在工作中遇到的领导是什么样的呢? 程序员 初次遇见领导,大家喜欢...

《论程序员到领导者之间的微妙之处》

2019年4月9日 领导力发生在所有的层级上,不仅仅是 CTO 或创始人他们才能领导,领导力可以来自组织结构框架内的任何层级。由于大多数程序员都处在执行层面的核心位置,所以他们有绝...

什么样的程序员是领导最喜欢的,一名退休的主管告诉你

2018年10月8日 职场或者人生最重要的技能是什么?老板最看重的是什么?解决问题的能力。如何培养解决问题的能力?这事儿也许需要从程序员身上吸取经验。否则的话,你可能就会像个没头...

你是什么级别的程序员?

2021年1月11日 我:这个是的,巴拉巴拉说了一堆的优点。 领导:那开发SpringBoot框架的程序员,应该是个高级程序员吧? 我:是的。 领导:那么,他为什么是个高级程序员呢?

腾讯面试32岁程序员T4都拿不到,领导直接叫走人!网友:看...

2018年7月18日 网友发帖称:昨天面试了一个32岁的大龄程序员,理应是能拿到T4的职位,结果领导直接说送走。仿佛看到了未来的自己。。首先,给大家普及一下,T4的程序员是什么标准。...

什么样的程序员是领导最喜欢的,一名退休的主管告诉你

职场或者人生最重要的技能是什么?老板最看重的是什么?解决问题的能力。如何培养解决问题的能力?这事儿也许需要从程序员身上吸取经验。否则的话,你可能就会像个没头...

程序员面试时,部门领导面试一般都是面试什么,技术面吗?

2017年10月31日 程序员面试 程序员面试时,部门领导面试一般都是面试什么,技术面吗? 程序员面试时,部门领导面试一般都是面试什么?技术面吗? 关注者1 被浏览187 关注问...

昨天面试了一个32岁的大龄程序员...我给领导建议是T4,领导...

2018年12月17日 和这位朋友聊了好久,感觉现在的Java,已经不是我这些年所认知的Java了,它的细分领域变得更多更专业。怪不得,32岁只会写写crud的Java搬运工,会被领导直...

程序员在职场中,是不是只要写好代码就行,不需要讨好领导? ...

最佳答案: 职场中程序员不应该只是写代码,程序员的重中之重是写代码但是更应该注重和领导以及同事之间的关系。 职场中,作为程....new-pmd .c-abstract br{display: none;}更多关于程序员的领导叫一般叫什么的问题<<

腾讯面试32岁程序员T4都拿不到,领导直接叫走人!网友:看到...

2019年7月26日 腾讯面试32岁程序员T4都拿不到,领导直接叫走人!网友:看到未来 695856371 | 喜欢本站的朋友可以收藏本站,或者加入我们大家一起来交流技术!

腾讯面试32岁程序员T4都拿不到,领导直接叫走人!网友:看到...

2019年7月25日 在互联网企业中,有一个奇怪的现象:年龄越大的程序员,越不敢重用!因为大多数人觉得,程序员到了一定的年龄就不能创造太多价值,要么当公司管理要么改行。不过我...

管理|你是一个有领导力的领导吗?莫让“领导”只成为称谓!|...

2021年1月13日 我相信不论是你做管理者还是程序员,都会选择B。为什么?其实这就是管理者和领导者的区别。 可见,管理者更关注事如何做,而领导者更关注人如何带,就像上面的例子,...

一名32岁的程序员去面试,领导:年纪太大,直接送走吧!

2019年10月26日 华为设定了35岁的标准,但最近一位网友的爆料让更多程序员战栗:一位32岁的程序员接受了采访,但被领导告知年龄太大,不合适,所以直接把他送走。32岁成为高级程序员?

面试了一名32岁的程序员,领导:年纪太大,直接送走吧

2020年12月31日 至于这个局面的形成原因,有不少人归结到体力、家庭、学习能力、性价比之类的,前几天还有个朋友跟我吐槽,面试了一个 32 岁的程序员,领导嫌年纪太大,直...