公共部门人力资源管理共道试题

公共部门人力资源损耗依据损耗发生的原因, )。 A. 前期投资损耗 B. 制度性损耗 C. 管理损耗 D. 后续投资损耗 答案: 力,包括( 可以分为( AD 7. 劳动者的...

公共部门人力资源管理的目标()。

2014年11月8日 公共部门人力资源管理的目标()。A.获取与开发公共部门管理工作所需要的各类人才 B.建立公共组织与其员工间良好的合作关系 C.以高效管理和优质服务满足...

现代公共部门人力资源管理的目标

7天前 现代公共部门人力资源管理的目标 舒勒和胡博将人力资源管理的目标分为三个层次:直接目标、具体 目标和终目标。直接目标是通过对人力资源的管理调动管...

公共部门人力资源管理作业参考答案

C. 我们怎样才能实现目标 D. 我们做得如何 2.公共部门人力资源损耗依据损耗发生的原因,可以分为()。 A. 前期投资损耗 B. 制度性损耗 C. 管理损耗 D. 后续...

《公共部门人力资源管理》模拟试题二

2020年9月29日 8. 公共部门人力资源损耗依据损耗发生的原因,可以分为( BCD)。 B. 制度性损耗 C. 管理损耗 D. 后续投资损耗 9. 员工的(AB )是最有效的提高劳动生产率...

公共部门人力资源管理的目标和主要内容是什么 公共管理学

2019年2月19日 2009-07-02 关于公共部门人力资源管理的问题5 2016-01-04 什么是战略性公共部门人力资源管理3 2010-08-17 人力资源管理属于公共管理学还是工商管理学?...

公共部门人力资源管理的目标( )。

2020年1月2日 公共部门人力资源管理的目标( )。A、选人 B、育人 C、管人 D、留人查看答案 立即搜索 您可能感兴趣的试题 规范具有以下特点( )。 A、普遍性 B、公开...

《公共部门人力资源管理》2013期末复习题及答案(选择题)

2013年11月6日 8、公共部门人力资源损耗依据损耗发生的原因,可以分为(BCD)。 A 前期投资损耗 B 制度性损耗 C 管理损耗 D后续投资损耗 9、员工的(AB)是最有效的提高劳...

电大本科2019年《公共部门人力资源管理》题库(含答案).pdf

2019年7月1日 公共部门人力资源损耗依据损耗发生的原因,可以分为( BCD )。 A. 前期投资损耗 B. 制度性损耗 C. 管理损耗 D. 后续投资损耗 9. 员工的( AB )是最有效的...